为进一步推动国有企业高质量发展，促进国有企业的人才管理与队伍建设，2022 年 9 月 29 日下午，由南宁国有企业人才培养基地主办南宁轨道地产集团有限责任公司承办的“国企人力资源改革创新思维暨人力资源私董会”（第一期）活动圆满结束。来自南宁市属国有企业、城区平台公司、驻桂央企共等9家企业的人力资源部门主管人员参加了“私董会”，本次活动以“私董会”特有的沟通交流形式聚焦问题开展研讨，促进了“私董会”成员的思考和自我突破。

“私董会”成员踊跃发言，问题犀利，开放思维，对真实观点毫无保留，精简聚焦讨论企业人才发展难点。现场感受了思维碰撞的活力，也促进了成员对问题的思考、沉淀和自我反思。全员积极参与私董会教练的引导，从提出问题，分析概括，发表观点到落实结论，一丝不苟，笔记密密麻麻地写满了整张纸。

本次“人力资源私董会”旨在面向国有企业，打造分享交流和成长赋能平台，围绕国有企业实际需求和痛点，以“私董会+ 人才发展难点探讨”的互动形式，邀请国企人力资源部门主管领导人员分享知识、案例、经验、感悟等，为国企人力资源拓宽思路、扩展视野，实现加速发展。期待下一次“人力资源私董会”召开。