11月2日上午，2021年南宁市“绿城联合引智”秋季活动（桂林站）暨校地校企座谈会在桂林理工大学召开。来自广西师范大学、桂林理工大学等院校的就业负责人和我市人社局等相关政府部门负责同志、用人单位代表座谈交流，就充分运用人才政策，推进校地校企合作，吸引更多优秀毕业生留桂留邕干事创业，进行了深入交流探讨。

桂林理工大学梁福沛副校长出席座谈会并致辞。梁福沛副校长对南宁市组团到校开展招聘活动表示欢迎和支持。他表示，“绿城联合引智”活动为企事业单位和毕业生搭建了一个面对面、零距离的对接交流平台，为优质企业招揽人才，为学生创造就业机会。本次校地校企交流座谈会的召开，为推动高素质人才培养、高质量发展提供了有力的支持。

▲桂林理工大学梁福沛副校长在座谈会上致辞

会上，南宁市人才服务管理办公室杨伟才主任对南宁市人才引育留用工作进行了介绍。他表示，南宁市联合引智活动已开展了近十年，业已成为南宁市招才引智的品牌活动。桂林高校多、生源优，本次参加活动的企事业单位用人需求与桂林市各高校相关专业匹配度高，希望本次招聘活动能够为企业实现专项引才，为学生提供对口就业通道。

▲南宁市人才服务管理办公室杨伟才主任介绍南宁市引育留才工作情况

杨伟才主任还介绍了南宁市近年来出台的“1+6”人才政策、“强首府人才18条”“自贸区人才10条”等政策，为各高校指导毕业生赴邕就业提供了政策解读。

▲参会代表在会上翻阅南宁市人才政策精编手册

座谈会上，高校参会代表和各部门负责同志、用人单位代表进行了深入交流。接下来，各方将进一步做好毕业生的人才政策宣讲和就业创业辅导工作，为推动高校人才、科研、教育优势与我市产业、环境、政策优势深度融合，促进区内高校优秀毕业生留邕发展提供支撑。